Berufserfahrungen
Langjährige internationale Führungserfahrung in globaler Beschaffung und Qualitätsmanagement mit klarem Fokus auf Lean Management Prinzipien nach KAIZEN und Six Sigma → Die Fachkompetenz wurde mit dem Swiss Lean Award ausgezeichnet. Besondere Stärke liegt im Aufbau und der Leitung länderübergreifender Organisationen, der Einführung effizienter Strukturen sowie der Entwicklung und Umsetzung anspruchsvoller Business Excellence Konzepte nach ISO Standards, insbesondere ISO 9001.
Dazu gehören die Durchführung und Koordination interner wie externer Audits, die Einführung gruppenweiter Vertragswerke und ERP-Systeme im Supply Chain Management sowie die strategische Verankerung von Nachhaltigkeit und Unternehmenskultur. Ergänzt wird das Profil durch fundierte Erfahrung in der Führung multikultureller Teams, der Optimierung der interkontinentalen Wertschöpfungskette und der Evaluation neuer Produktionsstandorte im Beschaffungsmarkt Asien.
Kurzprofil
Eigenschaftsprofil
Meine Eigenschaften - Menschen haben einzigartige Persönlichkeiten. Diese Eigenschaften bestimmen, wie ich fortlaufend denke, fühle und handle.“Eric ist eine klar konturierte Persönlichkeit mit konsistentem Verhalten in unterschiedlichsten Situationen getragen von einem kompromisslosen Challenge-Mindset. Er entfaltet seine Stärke in wettbewerbsintensiven Umfeldern, motiviert andere und erreicht Ziele, ohne Sicherheit und Stabilität aus dem Blick zu verlieren. Seine intrinsische Motivation wirkt auf Menschen und Rahmenbedingungen; seine Resilienz sichert Wirksamkeit auch unter Druck. Mit einem intuitiven, kreativen und ganzheitlichen Arbeitsansatz setzt Eric auf Innovation und Integration ergänzt durch eine logisch-analytische Denkweise zur Lösung komplexer Aufgaben. Seine Fähigkeit, Ideen zu vermitteln und Wissen weiterzugeben, gepaart mit hoher Organisationskompetenz, macht ihn zu einem strukturierten Gestalter und unternehmerisch-kommerziellen Kommunikator. Hochbegabt laut Stanford-Binet, hochintelligent nach Cattell und „Very Superior“ gemäss Wechsler gilt Eric als offen für neue Erfahrungen, gewissenhaft, umgänglich und stressresistent. Er wird als pragmatisch und objektiv wahrgenommen. Zu seinen Stärken zählen Umsetzung, Kreation und Analyse. Er bevorzugt Umgebungen mit Detailorientierung, Risikobereitschaft und Faktenfokus. Autonom und einflussreich, schätzt Eric fortschrittliche Bedingungen, wahrt Balance und liefert konstant Leistung mit Fokus auf Selbstentwicklung.”
Ninja Services
Stille Präzision. Strategische Wirkung. In einer Welt voller Lärm handeln echte Profis klar und zielgerichtet.
Der Name Ninja Services ist Programm: Ausgestattet mit Ninja-Eigenschaften – Agilität, Anpassungsfähigkeit und strategischer Fokus – durchdringe ich komplexe Zusammenhänge, um Business Excellence voranzutreiben und das Supply Chain Management zu meistern. Dabei verfolge ich praxisnahe, lösungsorientierte Ansätze, gestützt auf globale Erfahrung, kontinuierliches Lernen und bewährte Methoden wie Lean Management (KAIZEN und (Lean) Six Sigma) sowie Qualitätsmanagement – getragen von der stillen Stärke der ISO-Standards. Ich fördere operative Exzellenz und gestalte eine optimale Unternehmenskultur – sei es in der strategischen Beschaffung in Asien oder in anderen schlüsselrelevanten Rollen in Europa. Mein Handeln basiert auf einem klaren Bekenntnis zu Nachhaltigkeit und dem Prinzip der Antifragilität: Nicht nur widerstandsfähig, sondern wachsend durch stetigen Wandel.
Mein Kompass richtet sich nach vier Prinzipien: Integrität, Neugier, Empathie und Pragmatismus. Sie prägen mein berufliches wie persönliches Handeln und fördern vertrauensvolle Zusammenarbeit – interkulturell, menschenzentriert und gemacht für komplexe Umfelder.
Keine verschwendeten Bewegungen. Nur Ergebnisse und Wertschöpfung.
